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任用建议
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- 分类：测评服务项目
- 发布时间：2019-11-21 00:00:00
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经由测评辅导后为公司领导及直线上司撰写的任用建议。目的是让用人部门或被测评人的上司及时掌握被测评人的行为动态、满意程度、变量原因、以及深层次的诉求，使用人部门更好地任用，发挥他们的优势，激发他们的工作热情!
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